不发工资没证据怎么办

2025-03-04

对未发工资且没有证据的情况，您可以首先向劳动行政部门寻求帮助。根据劳动法相关规定，用人单位拖欠工资是违法行为，劳动行政部门会介入处理，并可能会责令其限期支付工资，甚至加付赔偿金。及时举报有助于保障您的合法权益。
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针对工资被拖欠的问题，您可以考虑向劳动行政部门提出申诉、申请劳动仲裁或选择提起诉讼等多种途径。根据实际情况，您可以先尝试简单的举报，如果结果不满意，再考虑进一步的仲裁或诉讼。记得保留相关证据，以便更好地维护自己的权益。

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