公司同时为我缴纳职工社保，这会影响我退休吗？

工资以现金发放并缴纳社保，不影响退休权益。分析：工资发放形式（现金或银行转账）并不影响你的社保缴纳记录和退休权益。只要公司按时为你缴纳职工社保，包括养老保险等，你退休时就能享受相应的社保待遇。现金发放工资只是支付方式的不同，与社保缴纳和退休权益无直接关联。提醒：若公司长时间未为你缴纳社保或出现社保缴纳记录异常，可能表明问题比较严重，应及时咨询专业人士并维护自身权益。
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具体操作：1.定期登录当地社保局官网或使用社保APP，查询个人社保缴纳记录，确保缴纳信息准确无误。2.如发现缴纳金额、时间等存在异常，首先与公司人力资源部门联系，了解原因并要求立即更正。3.若公司拒绝更正或无法联系到公司，可向当地社保局提交书面投诉，附上相关证据材料，要求社保局介入调查并督促公司整改。4.在必要时，寻求律师的帮助，通过法律途径维护自身社保缴纳和退休权益，包括提起诉讼等。5.保留好所有与社保缴纳相关的证据材料，如工资条、社保缴纳凭证等，以备不时之需。
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处理方式：从法律角度看，确保社保正常缴纳是维护退休权益的关键。常见处理方式包括：1.定期查询社保缴纳记录，确保公司按时足额缴纳。2.如发现缴纳异常，及时与公司人力资源部门沟通解决。3.若公司不予理睬，可向当地社保部门投诉或寻求法律援助。选择建议：-若问题简单明了，可先尝试与公司内部沟通解决。-若涉及复杂情况或公司不予配合，建议寻求专业法律人士的帮助。